NCQA CENTERED MEDICAL HOME - POZIOM 3 (NAJWYŻSZYM POZIOMU)

Uznanie przez Krajowy Komitet ds. Zapewnienia Jakości Program Domu dla Pacjentów (PCMH) jest najwyższym uznaniem, jakie może uzyskać podstawowa praktyka w kraju. PCMH zapewniają opiekę o wysokiej jakości, co może prowadzić do obniżenia kosztów, zapewnienia pacjentom doświadczenia i lepszych wyników zdrowotnych. Rozpoznawanie PCMH jest najczęściej stosowanym modelem przekształcania praktyk podstawowej opieki medycznej w domy opieki medycznej, w których dostawcy, pacjenci i koordynatorzy opieki wspólnie pracują nad holistycznym zdrowiem. Klinika Mountain Family w Glenwood utrzymuje poziom 3 PCMH od 2013, Rifle i Basalt od 2014 i Edwards od 2016.

SŁUŻBA ZDROWIA COLORADO COMMUNITY EMERGING LEADER AWARD - 2017

Sieć Zdrowia Społeczności w Kolorado, obecnie Centrum Postępu w zakresie Zdrowia, przyznała tę nagrodę dr Mattowi Percy, lekarzowi rodzinnemu i rodzinie górskiej z Mountain Rifle Site Manager, za jego przywództwo i wykazanie zaangażowania, pasji i innowacji.

NACHC GEIGER GIBSON EMERGING LEADER AWARD RECIPIENT - 2008 i 2017

Krajowe Stowarzyszenie Centrów Zdrowia Społecznego przyznało tę nagrodę Rossowi Brooksowi, dyrektorowi generalnemu Mountain Family w 2008, oraz dr Mattowi Percy, lekarzowi rodzinnemu i kierownikowi miejsca karabinu w 2017.

LINKI ZDROWOTNEZDROWE LIDER BIZNESU - 2017

Health Links ™, inicjatywa Centrum Zdrowia, Pracy i Środowiska w Colorado School of Public Health, zatwierdziła rodzinę górską jako zdrowego lidera biznesu dla budowania kultury bezpieczeństwa i higieny pracy oraz promowania dobrostanu poprzez usługi Oferują one również wysiłki społeczności.

SOCJALNA SIEĆ ZDROWIA COLORADO ROCKIN 'NAGRODA DOMOWA - 2017

Sieć Colorado Community Health Network, obecnie Centrum Postępu w zakresie Zdrowia, przyznało tę nagrodę firmie Mountain Family za wdrażanie innowacyjnych praktyk w zakresie nowych i ulepszonych procesów, zwiększonej wydajności i oszczędności.

Nagroda TOP FIVE COLORADO GOVERNOR za WORKSITE WELLNESS - 2016

Nagroda ta uznała rodzinę górską za pracodawcę, który wykazał się zaangażowaniem w poprawę zdrowia pracowników, ich rodzin i społeczności poprzez zdrowe odżywianie, aktywność fizyczną, zapobieganie chorobom, zaprzestanie palenia tytoniu, zdrowie psychiczne, zarządzanie stresem i bezpieczeństwo.

TOP TEN NAJLEPSZE SPÓŁKI DO PRACY W KOLORADO - 2015

Rodzina górska została doceniona przez ColoradoBiz magazyn jako jedna z dziesięciu najlepszych małych firm, dla których warto pracować w stanie Kolorado, dzięki kierowaniu się misją i promowaniu równowagi między życiem zawodowym a prywatnym.

OŚRODEK ZDROWIA POSTĘPUJE WYRÓŻNIĘCIE RODZINA GŁÓWNA CEO ROSS BROOKS IN 2017

The Centre for Health Progress (dawniej Colorado Coalition for Medically Inserved) uhonorowało dyrektora generalnego rodziny górskiej Rossa Brooksa z nagrodą 2017 Community Champion Award za przywództwo w społeczności i rzecznictwo.

NACHC GOLD LEVEL ADVOCACY CENTER OF EXCELLENCE - 2016, 2017, 2018

Krajowe Stowarzyszenie Centrów Zdrowia Społecznego uznaje Rodzinę Górską za wspólnotowe centrum zdrowia, które stworzyło prawdziwą kulturę rzecznictwa, priorytet organizacyjny, operacjonalizując praktyki rzecznicze i aktywnie angażując się w kluczowe kwestie polityki na szczeblu krajowym i na poziomie państwa wpływające na wspólnotowe ośrodki zdrowia. i ich pacjentów.

MISJA

Zapewnienie wysokiej jakości zintegrowanej podstawowej opieki medycznej, behawioralnej i dentystycznej w społecznościach, którym służymy, ze szczególnym uwzględnieniem medycznie niedocenianych, niezależnie od zdolności płatniczych.


970-945-2840
contact@mountainfamily.org
(tylko ogólne pytania)
1905 Blake Avenue, Suite 101
Glenwood Springs, CO 81601